崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司總體戰(zhàn)略目標(biāo)，參與制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃并實(shí)施；
2.主持公司的日常經(jīng)營和管理工作， 根據(jù)公司的經(jīng)營模式、管理制度、業(yè)務(wù)流程和工作流程，并進(jìn)行嚴(yán)格把控；
3.負(fù)責(zé)搭建和管理業(yè)務(wù)、支撐團(tuán)隊(duì)；
4.對公司的創(chuàng)意與策劃方案提供專業(yè)性的建議與意見，提供相應(yīng)的措施提高公司業(yè)務(wù)人員的策劃能力；
5.對下屬人員進(jìn)行工作分配和指導(dǎo)；
6.對直接部署的工作監(jiān)督檢查，按照考核制度和任務(wù)性質(zhì)對其業(yè)績進(jìn)行考核評估，提交獎懲、任免方案，保證部署工作順利完成；
7.協(xié)調(diào)公司內(nèi)外關(guān)系，為公司贏得良好的運(yùn)作環(huán)境，組織處理重大突發(fā)事件，保證公司的正常運(yùn)作。
任職資格：
1.35～45歲，10年以上公關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上客戶總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)，或1年以上副總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)；
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；新聞傳播、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
3.豐富的市場營銷知識、公關(guān)知識、媒介知識，熟悉公關(guān)業(yè)務(wù)及運(yùn)營流程，精通公關(guān)傳播手段與方法；
4.掌握先進(jìn)的企業(yè)管理模式，具有先進(jìn)的企業(yè)管理理念，極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧及才能；
5.豐富的項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)管理、成本運(yùn)營與控制能力，客戶服務(wù)質(zhì)量控制能力，以及業(yè)務(wù)資源調(diào)配能力。
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