工作職責：搭建數(shù)據模型，KPI數(shù)據任務分解及預測；發(fā)現(xiàn)異常及時預警，據情況快速有效的定位問題并提出解決方案；分析用戶來源、活躍性、留存、流失率、行為路徑、轉化率等運營數(shù)據；對產品改進、流量、用戶量提升、內容改進予以數(shù)據支持；收集行業(yè)和市場數(shù)據，對競品做數(shù)據分析。
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預計年薪：?350,000-500,000
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月薪制度：13薪
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開放原因：新增崗位，原來要入職的人選turndown
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所屬部門：直播事業(yè)部
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招聘人數(shù)：1個
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部門介紹：整個公司六百多人，市值40多億美金。該職位屬于視頻直播部。視頻直播產品運營部下轄兩個小部門：運營部（11人）、分析部（3人）。該職位屬于分析部leader，匯報給產品運營部副總監(jiān)。
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匯報對象：產品運營副總監(jiān)
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下屬團隊：3人
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年齡要求：30歲以下(必須)
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經驗要求：知名互聯(lián)網公司背景候選人。
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薪資結構：13薪+季度績效，合計保底15薪。
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其他信息：早十晚七，周末雙休。 每月固定900補貼（600餐補+300交補），如加班額外有加班餐、打車補貼。 年假：第一年7天，工作多一年多1天年假。 除雙休之外，每月有一天帶薪病假。
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任職資格：數(shù)學、統(tǒng)計學、計量經濟學、數(shù)據挖掘等數(shù)據分析相關專業(yè)優(yōu)先；三年以上數(shù)據分析或數(shù)據挖掘經驗，分析報告撰寫能力，有IT大數(shù)據分析經驗，互聯(lián)網數(shù)據建模分析經驗者優(yōu)先；掌握任意一款數(shù)據分析和挖掘工具，熟練使用SQL，最好熟悉一種通用腳本語言；對數(shù)據敏感，具備甄別數(shù)據和部分決策能力優(yōu)先考慮；熟悉用戶體驗、用戶研究，能夠基于用戶價值構建模型，有視頻行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先。
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