獵頭公司人才推薦 某電子商務(wù)公司 電商運(yùn)營經(jīng)理 20萬
自我評價(jià)：
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1、熟悉電商行業(yè)，有扎實(shí)的電商平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有操盤年度GMV 5000w以上品牌經(jīng)驗(yàn)；
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2、熟悉京東、唯品會(huì)、天貓等主流電商平臺(tái)的運(yùn)營環(huán)境、后臺(tái)操作、營銷方法及工具、數(shù)據(jù)分析工具、交易規(guī)則、推廣及廣告資源等內(nèi)容，熟悉電商運(yùn)營的銷售全鏈路；
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3、具有市場敏銳度，能夠根據(jù)市場趨勢制定產(chǎn)品營銷計(jì)劃，有產(chǎn)品促銷活動(dòng)的組織和策劃能力；
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4、對運(yùn)營數(shù)據(jù)敏感，有數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)思維，能夠獨(dú)立分析相關(guān)數(shù)據(jù)，找到問題并提出解決辦法；
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5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及服務(wù)意識，能夠與內(nèi)部跨部門及外部客戶順暢溝通，快速推動(dòng)項(xiàng)目落地，結(jié)果意識強(qiáng)。
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工作經(jīng)歷：
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北京某商貿(mào)有限公司（2015.08 - 2022.12, 7年4個(gè)月），電商運(yùn)營經(jīng)理。
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1、負(fù)責(zé)品牌在各電商渠道的談判、入駐及店鋪的搭建；
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2、根據(jù)品牌的采購指標(biāo)制定年度銷售計(jì)劃及指標(biāo)分解，并對業(yè)績的達(dá)成負(fù)責(zé)；
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3、負(fù)責(zé)商品選品及價(jià)格體系的制定，渠道費(fèi)用的把控及庫存周轉(zhuǎn)的合理健康；
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4、負(fù)責(zé)日常店鋪的管理，包括店鋪數(shù)據(jù)的跟蹤及分析、促銷活動(dòng)的策劃執(zhí)行及復(fù)盤，確保階段銷售指標(biāo)的達(dá)成；
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5、跟平臺(tái)密切溝通，掌握平臺(tái)新玩法，關(guān)注友商平臺(tái)的活動(dòng)及競品動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整店鋪運(yùn)營策略；
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6、負(fù)責(zé)所管品牌年度采購合同的簽署、日常采購及上游品牌方的客情維護(hù)；
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7、先后負(fù)責(zé)母嬰及美妝類目多個(gè)品牌，負(fù)責(zé)多個(gè)電商渠道的運(yùn)營，為公司創(chuàng)造不俗業(yè)績。
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