獵頭公司5月1日人才推薦某建材企業(yè)外貿(mào)總監(jiān)70萬
自我評價：
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15年建材家居外貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)歷，并擁有6年國內(nèi)大型上市建材集團(tuán)海外事業(yè)部負(fù)責(zé)人的經(jīng)歷，美國加利福尼亞州大型建材集團(tuán)公司近2年海外石材、櫥柜、家居、衛(wèi)浴、五金和地板銷售的工作和生活經(jīng)歷，5年國內(nèi)排名前三位大型地板制造集團(tuán)公司國際事業(yè)部負(fù)責(zé)人的工作經(jīng)歷，2年多建材家居外貿(mào)負(fù)責(zé)人經(jīng)歷；
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英語非常熟練，擁有近2年在美國公司全英文環(huán)境下工作經(jīng)歷，具有很強(qiáng)的商務(wù)英語談判及應(yīng)變能力，能熟練撰寫和回復(fù)各種商務(wù)英語函件，熟悉外貿(mào)環(huán)節(jié)所有流程；
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熟悉各種建材、家居、五金、電動工具、園林五金、鐵木家具產(chǎn)品知識以及相應(yīng)海外營銷客戶與渠道；具有豐富的海外工作生活、參展及拜訪國外客戶經(jīng)歷；有極強(qiáng)的海外營銷戰(zhàn)略思維與想法；
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具有極強(qiáng)的人際溝通能力和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力以及駕馭矛盾的能力，能承受住超強(qiáng)的壓力；
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具備豐富的團(tuán)隊管理和部門協(xié)調(diào)能力；
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具備研產(chǎn)供銷價值鏈一體化運(yùn)作的企業(yè)管理經(jīng)歷。
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工作經(jīng)歷：
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某建材國際貿(mào)易有限公司（2020.05-至今），外貿(mào)總監(jiān)。
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職責(zé)業(yè)績：
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1、負(fù)責(zé)制定公司的整體外貿(mào)發(fā)展戰(zhàn)略和具體的營銷方案；
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2、負(fù)責(zé)公司的外貿(mào)團(tuán)隊組建,新人的招聘和入職培訓(xùn)；
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3、負(fù)責(zé)制定合理的部門考核方案和下屬考核及激勵方案；
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4、帶領(lǐng)團(tuán)隊通過展會,線上平臺開發(fā)新客戶；
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5、審核外銷合同，確定主要商務(wù)條款，負(fù)責(zé)與國外客戶簽署合同并跟進(jìn)后續(xù)流程；
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6、協(xié)調(diào)并解決交易過程的問題，把控風(fēng)險，做好與客戶的貨款結(jié)算工作;
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7、負(fù)責(zé)建立報價系統(tǒng)，把握價格底線；
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8、負(fù)責(zé)開發(fā)適合不同國家的和地區(qū)的新產(chǎn)品；
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9、總經(jīng)理交代的其他事務(wù)；
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主要業(yè)績：
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1、招聘和汰換了一批優(yōu)秀的外貿(mào)業(yè)務(wù)員,團(tuán)隊人數(shù)15人；
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2、開發(fā)了2個系列建材產(chǎn)品爆款，受到市場追捧；
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3、成功開發(fā)了超過30個新客戶,主要來自北美,澳洲,歐洲地區(qū);
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4、成功開發(fā)了歐洲D(zhuǎn)ehner,Bauhaus和南美Sodimac等大型商超客戶；
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5、實(shí)現(xiàn)了出口業(yè)務(wù)量從200萬美金到1200萬美金的跨越。
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