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獵頭職場:日常你會寫工作日志嗎?
  獵頭職場:日常你會寫工作日志嗎?
獵頭
  其實萬變不離其宗,管其本質(zhì)我們可以發(fā)現(xiàn),真正想追求工作的進步的人,才想要寫工作日志。
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  “湊活寫寫!”“工作還干不完呢,哪有時間寫工作日志?”這是我在辦公室中聽到的抱怨聲,而且此起彼伏,仿佛不寫才是正確的。
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  殊不知,真正的高手,往往都是一個整理人生的大師,每一篇工作日志,都是自己進步的階梯和力量。
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  “越自律,越自由?!钡览頊\顯,能做到的人卻很少。抱怨難嗎?很簡單,只需要動動嘴就可以不寫了,但是一旦要寫,要寫好,是要非得下一番功夫不可的。
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  面對自律且上進的人來說,不寫工作日志無可厚非,但是面對80%的普通人,這一頁頁的記錄,正是向上攀爬的繩索??!
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  俗話說:習慣鑄就未來。不要拿忙、累、煩當做借口,而要以此為成功的基石,讓自己不斷取得進步。
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  捫心自問,多年的工作經(jīng)驗,你真正獲得了哪些成長?不看工作日志,好像真的想不起來。
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  不少人寫工作日志時,也只是寫得像流水賬一般,按照做事的順序,一二三四,像毫無生氣的士兵走路一般。
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  丟掉了工作日志的“精氣神”,這樣的工作日志,等于小學生水平的作文,寫與不寫確實一樣,不僅會引導自己養(yǎng)成凡事敷衍的態(tài)度,看到滿眼的“爬爬字”想必還會影響自己的美好心情。
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  工作日志就像種樹一樣,剛開始只是一顆種子,雨露澆灌,風吹雨淋,逐漸成長為參天大樹,就像你成長起來的工作能力一般。
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  無論是對自己成長的復盤,還是通過工作日志的填報與提交,做到對工作的及時反饋,讓工作形成完整閉環(huán),都有利于自己。
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  工作日志是我們從嫩芽成為參天大樹的日志,有時就像一面鏡子,照應著我們,告訴大腦自己為什么此時此刻成為了自己的英雄。
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  • 2000年在北京注冊成立并開展獵頭業(yè)務
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  • 公司主要負責人曾任多家著名跨國公司HRD
  • 有超過百萬份不同行業(yè)的高級人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書》
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